マナー違反は内定取消?内定式の男の髪色はどうすれば良いの?

内定式 男 髪 色 画像

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こんにちは、ユウキです。

 

このサイトではメンズファッション

について扱っていますが、

そこには当然ながら就職活動も含まれます。

 

ほとんどの方が経験する就職活動。

服装や髪形を間違えると

合否に直結しますからね。

 

⇒気を抜いたら内定取消?

 男の内定式の服装マナー3か条を解説!

 

今回はその中でも内定式の髪型について、

ポイントを押さえていきます。

黒以外はNG!

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もうこれだけです。

黒以外の髪の色はNGです。

 

就活中も同じですよね?

 

「もう内定もらったから、

 髪の色は気にしなくて良い」

 

もしあなたがこんなことを考えているなら、

これは120%間違っています。

 

内定「式」というだけあって、

正式な企業の式典なのです。

 

そんな中で茶髪や金髪で

参加するなんてありえません。

 

私の友達には茶髪で内定式に

参加して担当者から呼び出され、

次にマナー違反があれば内定取消も

考えていると指摘されました。

 

入社後もネガティブな印象が広まりますし、

染めても良いことは1つもありません。

 

もし黒以外の色であれば、

1日だけ黒染めをしましょう。

ドラッグストアに行けば

1000円しないでスプレーが売ってます。

それで十分対応できます。

髪の長さはそこまで重要ではない

内定式 男 髪 長さ 画像

ここまで話してきて、

「髪の長さは短い方が良いのか?」

とよく質問されます。

 

もちろん就活中の様に

短いに越したことはないのですが、

多少長くても問題ありません。

 

たとえば以下の写真の男性は

就活にしては長い髪型ですが、

内定式であればそこまで

問題になることはないでしょう。

⇒写真はこちら!

 

もちろんボサボサのままで

参加するのはマナー違反です。

ワックスをつけて清潔感を出すことは

絶対条件ですね。

⇒意外とユルい?内定式の

 男の髪の長さはどこまでOK?

企業風土はおさえておこう

ここまで紹介した内容が、

一般的な内定式のマナーです。

この内容を実践してもらえたら、

100%間違えることはありません。

 

企業によっては面接時から

私服や髪染めを認めてる場合もあります。

 

その場合は内定式はもちろん

入社後もOKの可能性が高いので、

柔軟に判断してください。

 

ただ、髪を染めて参加することは

損することがあっても得はしません。

無難に就活時の服装・髪型で

参加するのが鉄板と言えますね。

 

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